چرا قسطی کلاب؟
شریک سازمان شما در طراحی مزایای خرید کارکنان
بیتوبی کلاب با فراهمکردن زیرساخت خرید سازمانی، امکان ارائه یک مزیت
رفاهی واقعی، انعطافپذیر و قابلاستفاده را برای کارکنان فراهم میکند؛
از خرید نقدی و اقساطی کالاهای موردنیاز تا مدلهای اعتباری، ووچری و
اختصاصی متناسب با سیاستهای رفاهی هر سازمان.
یک مزیت رفاهی واقعی برای کارکنان
خرید کالاهای موردنیاز زندگی، یکی از ملموسترین مزایایی است که سازمان
میتواند در اختیار کارکنان خود قرار دهد. بیتوبی کلاب این امکان را
فراهم میکند که کارکنان به جای دریافت یک مزیت عمومی و محدود، متناسب
با نیاز واقعی خود کالا انتخاب کنند.
افزایش قدرت خرید کارکنان
با ترکیب قیمت سازمانی، تخفیفهای ویژه و امکان خرید اقساطی، کارکنان
میتوانند کالاهای موردنیاز خود را با فشار مالی کمتر تهیه کنند.
بدون افزایش مستقیم هزینه حقوق
سازمان میتواند در مدلهای مشخص، بدون افزایش مستقیم حقوق و مزایای
نقدی، یک Benefit قابل لمس و قابل اندازه گیری برای کارکنان ایجاد
کند.
انعطاف در مدل همکاری
از باشگاه خرید بدون تعهد مالی مستقیم تا مدلهای اعتباری و ووچری،
ساختار طرح بر اساس ظرفیت و سیاست رفاهی هر سازمان طراحی میشود.
انتخاب آزادانه کارکنان
به جای تعیین یک کالای مشخص برای کارکنان، سازمان میتواند قدرت انتخاب
را در اختیار آنها قرار دهد تا از میان موبایل، کالای دیجیتال، لوازم
خانگی و سایر کالاهای موجود، محصول موردنیاز خود را انتخاب کنند.
تقویت برند کارفرمایی
ارائه یک مزیت رفاهی کاربردی و قابل استفاده، تجربه کارکنان از سازمان
را بهبود داده و به جذابیت بسته مزایای سازمان کمک میکند.